职位描述：

行政人事
工作内容：
1、  负责公司招聘工作，为公司寻求合适的人才，负责人才阶梯薪酬管理体系，负责招聘渠道的管理，应聘人员的预约、接待、面试，
2、  负责公司员工考勤及月度工资的核算、绩效考核的追踪；
3、  负责员工入职、转正、调动、晋升、离职手续的办理
4、负责公司保险事宜（工伤等保险），以及工伤事故处理；
5、负责公司组织起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程;
6、负责公司的卫生、后勤、员工档案收集储存等管理；
7、协助公司交办的临时事务的处理。
岗位要求:
1、有相关的行政经验
2、  根据团队的安排及时优化好工作，有效配合公司整体运作需求。
3、  正能量，希望不要成为公司阻力
4、  能吃苦耐劳，能承受一定的工作压力
5、熟悉办公软件WORD、EXCEL的操作;
6、  沟通表达能力较好，处理灵活
福利待遇：
1、免费提供食宿，包2餐，可安排住宿(有空调、热水器、卫生间 )，
3、同事关系融洽好相处。

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