职位描述：

一、岗位职责
1、车间全盘管理：全面负责焊接车间日常生产运营、人员管理、生产排期、现场管控，制定车间每日、每周、每月生产计划，合理调配人力、设备、物料资源，保障生产有序推进。
2、生产进度与产能管控：根据订单交期合理排产，跟进各工序焊接生产进度，实时把控产能输出，及时解决生产卡顿、工序衔接问题，确保订单按时、按量交付，完成公司下达的生产指标。
3、焊接质量管控：熟悉各类焊接工艺，把控点焊、满焊、氩弧焊等焊接质量，杜绝虚焊、漏焊、焊渣、变形、开裂等不良问题；配合品质部做好巡检、首件确认、批量质检工作，降低产品不良率、返工率。
4、人员管理与培训：负责车间焊工团队的日常排班、绩效考核、人员调度，做好新员工入职技术培训、操作规范指导，规范员工操作手法，提升团队整体技术水平和生产效率。
5、现场5S与安全管理：严格落实车间5S管理，规范物料摆放、设备归位、环境卫生；监督员工规范佩戴劳保用品，管控焊接作业安全风险，杜绝违章操作，防范安全事故发生，保障车间安全生产零事故。
6、设备与物料管理：负责焊接设备、辅助工具的日常检查、保养、报修工作，保障设备正常运行；管控车间物料领用、消耗、库存，杜绝物料浪费，控制生产成本，做好降本增效工作。
7、异常处理与对接协调：及时处理生产过程中的设备故障、工艺问题、人员短缺、品质异常等各类突发情况；主动对接业务、跟单、品质、仓库等部门，同步生产进度，反馈生产异常，保障订单闭环交付。
8、数据报表与工作总结：每日统计车间产量、良品率、物料损耗等数据，按时提交生产报表，定期复盘车间生产、质量、安全问题，制定优化整改方案，持续提升车间管理水平。
二、任职要求
1、中专/高中及以上学历，3年以上焊接车间现场管理经验，熟悉五金焊接、钣金焊接工艺流程，有同类制造企业管理经验者优先。
2、熟练掌握平台焊、激光焊、手工焊等常见焊接工艺，能精准判断焊接品质问题，可独立解决生产工艺、质量、技术难题。
3、具备扎实的车间管理能力，懂生产排程、人员调度、5S现场管理、安全生产管控，能有效提升产能、降低不良率与生产成本。
4、熟悉工厂生产流程，执行力、统筹力、抗压能力强，沟通协调高效，做事踏实负责、原则性强，能落地执行公司各项管理制度。
5、无重大安全管理事故记录，具备良好的职业素养，能长期稳定发展，服从公司管理安排。
6、熟练使用基础办公软件，可独立制作生产台账、报表。

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