职位描述：

1.大专及以上文化，有3年以上人事及行政工作经验，两年以上人力资源/行政主管管理经验。
2.熟悉人力资源六大模块，对人员招聘，培训具备良好的实操能力。
3.熟悉劳动法及金华/永康/武义地区相关的地方法规。
4.文笔好，独立起草制订部门流程及相关的规章制度。
5.较强的抗压能力，驾驶熟练，有驾照。
主要工作内容：
1.负责人事行政部日常事务管理。
2.主要负责公司技术研发岗、管理岗、销售岗的招聘工作。
3.起草部门相关流程/文件及管理制度。
4.领导安排的其他类事务。

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