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职位名称 | 公司名称 | 性别 | 人数 | 月薪/年薪 | 刷新时间 |
永康杭慧工贸有限公司 | 不限 | 若干 | 面议 | 2025-09-03 | |
诚聘外贸业务员,要求:英语四级以上,有厨具酒具经验,能独立完成外贸相关业务,有意者电话联系。 | |||||
浙江中力工具制造有限公司 | 男 | 2 | 面议 | 2025-09-03 | |
英语四级以上,热爱外贸工作,有无工作经验都可;国际贸易等相关专业,有园林工具相关外贸工作经验者优先 | |||||
浙江中力工具制造有限公司 | 不限 | 2 | 4000-5999元 | 2025-09-03 | |
薪资福利待遇:
1.底薪(4000-7000元/月-依据经营值)+绩效奖金+新客业务奖励+业务提成 | |||||
浙江中力工具制造有限公司 | 不限 | 1 | 6000-7999元 | 2025-09-03 | |
薪资福利待遇:
1.底薪(6000-8000元/月-依据经营值)+绩效奖金+新客业务奖励+团队业务 | |||||
浙江阔步科技有限公司 | 不限 | 5 | 面议 | 2025-09-03 | |
1、大专及以上学历。
2、一年以上工作经验,学习态度端正,三观正确,上进心强,抗压能力强。
3、 | |||||
武义金发金属制品有限公司 | 不限 | 若干 | 面议 | 2025-09-03 | |
要求 1、精通英语和口语,有销售经验的业务员 1名
2、精通英语和口语,无销 | |||||
武义金发金属制品有限公司 | 不限 | 2 | 面议 | 2025-09-03 | |
要求英语6级,或小语种优先 | |||||
永康市紫融工贸有限公司 | 不限 | 1 | 面议 | 2025-09-03 | |
熟悉外贸流程,有电动工具业务优先,具体面谈 | |||||
浙江中盈健身器材有限公司 | 不限 | 4 | 8000-11999元 | 2025-09-03 | |
熟悉外贸业务流程,吃苦耐劳,回自我学习进步的
1.英语4级以上,有一定工作经验者优先
2.熟练操作 | |||||
浙江永安得力工贸有限公司 | 女 | 1 | 面议 | 2025-09-03 | |
有相关工作经验优先聘用,熟悉国际站、抖音、谷歌、Facebook 等平台获取询盘,工资底薪+提成 | |||||
浙江永安得力工贸有限公司 | 不限 | 1 | 面议 | 2025-09-03 | |
要求会用Facebook、海外抖音、谷歌、等新媒体软件获取国外客源。
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浙江迈众健康科技有限公司 | 男 | 2 | 面议 | 2025-09-03 | |
岗位职责:
1.负责潜在客户开发和客户前期服务工作;负责公司提供平台(1688、阿里巴巴、环球资源 | |||||
浙江迈众健康科技有限公司 | 男 | 2 | 面议 | 2025-09-03 | |
会英语优先!做过健身器材优先 | |||||
宁波凯越国际贸易有限公司义乌分公司 | 不限 | 若干 | 20000以上 | 2025-09-03 | |
工作内容
1、开发新客户、维系老客户,操作外贸订单,维护供应商关系;
2、通过邮件、展会、平台等 | |||||
宁波凯越国际贸易有限公司义乌分公司 | 男 | 若干 | 8000-11999元 | 2025-09-03 | |
工作职责:
1、负责外贸订单所需小商品的采购、跟单及相关工作;
2、小商品含但不局限于:家居日用 | |||||
宁波凯越国际贸易有限公司义乌分公司 | 不限 | 若干 | 12000-19999元 | 2025-09-03 | |
工作职责:
1、通过邮件、展会、线上等多渠道开发西班牙语市场新客户;
2、跟进及维护公司西班牙语 | |||||
宁波凯越国际贸易有限公司义乌分公司 | 不限 | 若干 | 12000-19999元 | 2025-09-03 | |
工作职责:
1、通过邮件、展会、线上等多渠道开发俄语市场新客户;
2、跟进及维护公司俄语客户资源 | |||||
宁波凯越国际贸易有限公司义乌分公司 | 不限 | 若干 | 12000-19999元 | 2025-09-03 | |
工作职责:
1、维护老客户,操作外贸客户订单,产品以日用消费品类为主;
2、通过多种渠道开发客户 | |||||
宁波凯越国际贸易有限公司义乌分公司 | 不限 | 若干 | 12000-19999元 | 2025-09-03 | |
工作职责:
1、维护老客户,操作外贸客户订单,产品以服饰配件为主;
2、通过邮件、市场互动、社媒 | |||||
宁波凯越国际贸易有限公司义乌分公司 | 不限 | 若干 | 12000-19999元 | 2025-09-03 | |
工作职责:
1、维护老客户,操作和跟进外贸客户订单,产品以服装类为主;
2、通过邮件、市场互动、 |