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| 职位名称 | 公司名称 | 性别 | 人数 | 月薪/年薪 | 刷新时间 |
| 武义五金配件厂 | 不限 | 若干 | 面议 | 2026-05-04 | |
有一年以上人事经验、
负责公司的人事招聘、考勤、员工关系等、
负责公司的水电、公用设施、劳保、办 | |||||
| 武义五金配件厂 | 男 | 若干 | 面议 | 2026-05-04 | |
做事认真负责，有耐心、细心，能吃苦，学习能力强，不会有人带。 | |||||
| 武义五金配件厂 | 不限 | 若干 | 面议 | 2026-05-04 | |
1、销售管理岗位3年以上工作经验，有带领团队的经验
2、思维逻辑能力强、有一定的抗压能力和谈判技巧 | |||||
| 武义五金配件厂 | 不限 | 2 | 面议 | 2026-05-04 | |
1.依据生产计划和图纸要求，按时完成[具体产品或工序]的加工/装配任务；
2.负责设备的日常点检与 | |||||
| 浙江浩大科技有限公司 | 不限 | 1 | 面议 | 2026-05-04 | |
能熟练操作热转印、丝网印和移印，能自行完成油墨调色，能够熟悉保温杯印刷工艺，同岗位3年以上工作经验 | |||||
| 浙江浩大科技有限公司 | 不限 | 1 | 12000-19999元 | 2026-05-04 | |
工作职责：根据产品图绘制水涨模具图纸，主导开模跟踪及提出方案解决开发中的问题，保证开发顺利进行。新品 | |||||
| 浙江浩大科技有限公司 | 不限 | 2 | 面议 | 2026-05-04 | |
1、第一类：可接收应届毕业生
2、第二类：英语水平高，条件可放宽
3、第三类：同岗位2年以上工作 | |||||
| 浙江浩大科技有限公司 | 不限 | 1 | 面议 | 2026-05-04 | |
1、制造业2年以上税务会计工作经验
2、有高新技术企业工作经验优先
| |||||
| 浙江浩大科技有限公司 | 不限 | 1 | 面议 | 2026-05-04 | |
工作职责：1、协助主管完成海外仓库管理及发货 2、日常仓库管理维护工作3、能力优异者可作为储备人员培 | |||||
| 浙江浩大科技有限公司 | 不限 | 1 | 面议 | 2026-05-04 | |
职责：1、综合负责钢件/塑件的开发周期
2、对整个开发成品负责（主要是塑件）
3、可短期外派越南 | |||||
| 浙江浩大科技有限公司 | 不限 | 1 | 6000-7999元 | 2026-05-04 | |
负责成品抽检及协助客户验货
女生，年龄18-35岁左右，视力良好，做事认真，前期有人带 | |||||
| 浙江浩大科技有限公司 | 不限 | 2 | 面议 | 2026-05-04 | |
1、英语四级及以上
2、口语流利，能够与外国人沟通
3、有外贸工作经验者优先 | |||||
| 浙江浩大科技有限公司 | 不限 | 6 | 6000-7999元 | 2026-05-04 | |
保温杯各工序抽检，不良品挑选。前期有人带，适应加班 | |||||
| 浙江浩大科技有限公司 | 不限 | 3 | 6000-7999元 | 2026-05-04 | |
男女不限，20-45岁，能操作基础办公软件，做事认真，有责任心，白夜班，工作可带 | |||||
| 浙江浩大科技有限公司 | 不限 | 3 | 6000-7999元 | 2026-05-04 | |
做事认真，有责任心，不会可学，有经验者优先 | |||||
| 浙江浩大科技有限公司 | 女 | 1 | 6000-7999元 | 2026-05-04 | |
工作职责：负责来料抽检及来料不合格的处置
任职要求：年龄40岁以下，高中或中专及以上文化水平， | |||||
| 浙江浩大科技有限公司 | 不限 | 1 | 6000-7999元 | 2026-05-04 | |
1.有1年以上生产计划工作经验，有保温杯行业经验者优先；
2.沟通、协调和计划执行能力强；
3. | |||||
| 浙江浩大科技有限公司 | 不限 | 1 | 面议 | 2026-05-04 | |
2年以上保温杯同岗位经验 | |||||
| 浙江浩大科技有限公司 | 不限 | 1 | 面议 | 2026-05-04 | |
1年以上同岗位经验 | |||||
| 浙江浩大科技有限公司 | 不限 | 2 | 4000-5999元 | 2026-05-04 | |
负责仓库物料出入库登记记录录入ERP，熟练操作电脑，有仓管经验优先 | |||||
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