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| 职位名称 | 公司名称 | 性别 | 人数 | 月薪/年薪 | 刷新时间 |
| 浙江麦铂实业有限公司 | 不限 | 若干 | 面议 | 2025-12-17 | |
1.主要负责排产塑件的计划
2.合理开展生产计划,安排生产日周期,周周期,月周期
3.熟悉办公软 | |||||
| 浙江红辣椒厨具有限公司 | 不限 | 20 | 12000-19999元 | 2025-12-17 | |
1.需有锅柄抛光经验
2.稳定性强,吃苦耐劳,适合加班,服从 管理者优先。
3.根据本人月工资计 | |||||
| 浙江红辣椒厨具有限公司 | 不限 | 1 | 4000-5999元 | 2025-12-17 | |
1、平时负责仓库日常货物的出库入库开单、对账,跟车间沟通货物的生产情况
2、定期对仓库进行盘点核对 | |||||
| 浙江红辣椒厨具有限公司 | 不限 | 1 | 面议 | 2025-12-17 | |
1、有5年以上厨具或相关行业(五金行业或锁业)管理经验,要求务实,懂生产流程,有一定的管理能力,沟通 | |||||
| 浙江红辣椒厨具有限公司 | 不限 | 1 | 面议 | 2025-12-17 | |
会电脑,责任心强,服从管理 | |||||
| 浙江红辣椒厨具有限公司 | 不限 | 3 | 6000-7999元 | 2025-12-17 | |
1.要求服从管理,身体健康,吃苦耐劳,工作麻利者优先,不需要自己换模具。 | |||||
| 浙江红辣椒厨具有限公司 | 不限 | 若干 | 面议 | 2025-12-17 | |
没有经验可学,试用期工资5000,试用期后5500,加班 18 元/小时; | |||||
| 浙江红辣椒厨具有限公司 | 不限 | 若干 | 面议 | 2025-12-17 | |
熟悉手柄、侧耳、盖珠等抛光工艺流程,具备良好的生产管理能力,能带领团队按时、按质、按量完成生产任务; | |||||
| 浙江红辣椒厨具有限公司 | 不限 | 若干 | 面议 | 2025-12-17 | |
厨具配件手柄类或锁业同岗位3年以上工作经验,懂自动焊、激光焊,熟练掌握技术关键点,解决生产异常 | |||||
| 浙江凯呈工贸有限公司 | 不限 | 若干 | 4000-5999元 | 2025-12-17 | |
砂轮片工厂,
工作地点:李店工业区 江南金饰一路9号1号厂房
nova6666.en.made- | |||||
| 浙江征途光电科技有限公司 | 女 | 1 | 面议 | 2025-12-17 | |
1、大专以上学历,财务金融相关专业;
2、有2年以上财务相关工作经验;
3、能熟练操作办公软件; | |||||
| 浙江征途光电科技有限公司 | 不限 | 1 | 6000-7999元 | 2025-12-17 | |
1、负责新供应商的开发、评审、考核及管理,建立和维护供应商管理库;
2、负责与供应商签订采购合同并 | |||||
| 浙江征途光电科技有限公司 | 不限 | 若干 | 面议 | 2025-12-17 | |
1、开拓海外市场,开发新客户并维护老客户关系,完成销售目标。
2、跟踪订单生产进度,检查产品是否符 | |||||
| 浙江征途光电科技有限公司 | 不限 | 若干 | 面议 | 2025-12-17 | |
1、产能提升和工艺改进;
2、产品质量管控;
3、成本管控;
4、安全管控;
5、现场管理; | |||||
| 浙江征途光电科技有限公司 | 男 | 若干 | 12000-19999元 | 2025-12-17 | |
1、有电动工具、电器类产品装配车间管理经验;
2、主持车间日常生产工作,全面负责车间的生产、技术、 | |||||
| 浙江征途光电科技有限公司 | 不限 | 1 | 12000-19999元 | 2025-12-17 | |
1,机械设计或机械制造工艺专业毕业, 3-5年以上结构设计经验;
2,熟悉电器类产品设计开发流程, | |||||
| 浙江征途光电科技有限公司 | 男 | 1 | 面议 | 2025-12-17 | |
1.结合市场需求,改良产品工艺,增加产品市场竞争力。
2.负责组织产品设计过程中的设计审核,技术验 | |||||
| 浙江征途光电科技有限公司 | 女 | 1 | 12000-19999元 | 2025-12-17 | |
1.财会专业,大专以上学历;
2、有高薪企业/进出口退税经验也优先考虑;
3.熟悉国家财经政策和 | |||||
| 浙江征途光电科技有限公司 | 不限 | 1 | 6000-7999元 | 2025-12-17 | |
1、从事计划工作1年以上,有较强的工作组织能力和管理经验;
2、对生产计划的合理性有一点的见解;
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| 浙江征途光电科技有限公司 | 男 | 1 | 12000-19999元 | 2025-12-17 | |
1、根据公司的发展战略,制定相应的PMC年度工作目标和月度工作计划及预算;’
2、统筹安排整体部门 | |||||