服务热线:13858924279
电话:0579-83830000
传真:0579-89025713
| 职位名称 | 公司名称 | 性别 | 人数 | 月薪/年薪 | 刷新时间 |
| 浙江海轩科技有限公司 | 不限 | 1 | 面议 | 2026-09-07 | |
1.全面负责人事行政各模块工作,三年以上制造业同岗位工作经验,本地人优先;
2.28-40岁,大专 | |||||
| 浙江凌鲨科技有限公司 | 不限 | 若干 | 面议 | 2026-09-06 | |
岗位职责
负责公司行政全面管理工作,搭建并完善行政管理制度、办公流程,落地执行并持续优化。
统筹 | |||||
| 浙江迷你强工具有限公司 | 不限 | 1 | 面议 | 2026-09-06 | |
岗位职责:
1、全面负责办公室工作。
2、负责对外联络、沟通和接待工作。
3、并完成领导交代任务负责 | |||||
| 浙江安东电子科技有限公司 | 不限 | 若干 | 面议 | 2026-09-05 | |
| 永康市可旺工贸有限公司 | 不限 | 若干 | 面议 | 2026-09-04 | |
人事工作:
1)负责招聘工作,应聘人员的预约、接待及面试;
2)负责员工入、离职手续办理,员工劳 | |||||
| 武义康强杯业有限公司 | 不限 | 若干 | 面议 | 2026-09-03 | |
有人事行政管理经验,有责任心,较强的抗压能力,驾驶熟练 | |||||
| 浙江优克电器有限公司 | 不限 | 1 | 8000-11999元 | 2026-08-31 | |
1、各类常用办公软件
2、熟悉人事招聘流程,规章制度的执行,以及人事的基本工作其他内容,
3、行 | |||||
| 浙江神雕雕塑工艺有限公司 | 不限 | 1 | 面议 | 2026-08-31 | |
三年以上人力资源管理经验
熟练人力资源管理模块 | |||||
| 浙江浩天铝业股份有限公司 | 女 | 1 | 6000-7999元 | 2026-08-31 | |
工作职责:
1,制定年度培训计划并实施,招聘程序,进行初步的面试与筛选,做好各部门人员使用的 | |||||
| 浙江庆大橡胶有限公司 | 男 | 1 | 面议 | 2026-08-31 | |
1、熟悉并了解人力资源6大模块,有较强的管理水平和本行业工作的实践经验,具有敢抓敢管的敬业精神。
| |||||
| 浙江尚厨家居科技股份有限公司 | 女 | 1 | 面议 | 2026-08-31 | |
一、岗位职责
1. 日常运营与事务统筹
- 统筹总裁日常行程、会议、接待、差旅安排,保障高效办公 | |||||
| 永康市步景工贸有限公司 | 不限 | 若干 | 面议 | 2026-08-31 | |
一、HR招聘核心标准(分基础/核心/加分项)
1. 基础门槛(硬性)
• 学历:大专及以 | |||||
| 永康市佳风气动工具有限公司(营销电话勿扰) | 不限 | 若干 | 面议 | 2026-08-31 | |
熟悉电动工具 | |||||
| 浙江博禧科技有限公司 | 不限 | 若干 | 面议 | 2026-08-31 | |
大小体、包吃住; | |||||
| 浙江明科自动化科技有限公司 | 不限 | 1 | 面议 | 2026-08-31 | |
职位描述:
1、28-45岁,人力资源管理、行政管理、工商管理相关专业大专或以上学历;
2、 | |||||
| 永康市友博工贸有限公司 | 不限 | 若干 | 面议 | 2026-08-31 | |
主要以做招聘、跟后勤为主,要求招聘是强项
要求有5年以上经验,年龄在30之间-40岁之间
| |||||