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职位名称 | 公司名称 | 性别 | 人数 | 月薪/年薪 | 刷新时间 |
浙江普莱德休闲用品有限公司 | 不限 | 若干 | 面议 | 2025-05-30 | |
1.、制定招聘工作流程,办理员工招聘/调任、升职等手续,管理劳动合同、员工信息资料及建立各类人事档案 | |||||
浙江聚我淘金电子商务市场开发有限公司 | 不限 | 若干 | 面议 | 2025-05-30 | |
薪资待遇: 面议。
公司福利:年终奖、全勤奖。
岗位职责:
1、负责招聘工作,应聘人员 | |||||
浙江司贝宁照明电器有限公司 | 不限 | 1 | 面议 | 2025-05-30 | |
主要负责园区、内部行政、安全管理维护等。
要求:1、有人事行政相关工作经验。2、善于交流与沟通。3 | |||||
永康市可旺工贸有限公司 | 不限 | 若干 | 面议 | 2025-05-30 | |
人事工作:
1)负责招聘工作,应聘人员的预约、接待及面试;
2)负责员工入、离职手续办理,员工劳 | |||||
浙江中希科技有限公司 | 不限 | 1 | 面议 | 2025-05-30 | |
主要负责公司内部管理,管理规章制度的建设、实施、执行,打造符合公司的企业文化,凝聚团队精神, | |||||
永康彦昌诚创五金制品有限公司 | 不限 | 1 | 4000-5999元 | 2025-05-30 | |
岗位职责:
1、负责部门经理搭建培训体系,培训标准化的制定与推行。
2、负责编制年度、月度招聘计划, | |||||
浙江星煜工贸有限公司 | 男 | 1 | 8000-11999元 | 2025-05-30 | |
1、有人事行政管理工作相关经验3年以上;
2、有责任心,敢于面对困难,有一定的工作协调能力,执行力 |