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| 职位名称 | 公司名称 | 性别 | 人数 | 月薪/年薪 | 刷新时间 |
| 浙江金维克家庭用品科技有限公司 | 不限 | 若干 | 面议 | 2026-02-07 | |
钛杯项目管理岗招聘:钛金工主任,手动线组长、制管组长、自动线组长、焊接组长、割管组长、抽真空组长、抛 | |||||
| 永康市瑞扬园林机械/武义贝菲姆工贸 | 不限 | 1 | 面议 | 2026-02-07 | |
三年以上管理经历,园林工具、动力机械、电动工具行业佳 | |||||
| 永康市瑞扬园林机械/武义贝菲姆工贸 | 不限 | 5 | 面议 | 2026-02-07 | |
工作地点武义深塘工业区 | |||||
| 永康市瑞扬园林机械/武义贝菲姆工贸 | 不限 | 5 | 面议 | 2026-02-07 | |
| 浙江包氏铸造有限公司 | 男 | 1 | 8000-11999元 | 2026-02-07 | |
全面负责铝合金浇铸班组的日常生产、人员管理和安全工作。核心任务是领导班组团队,严格按照工艺规程和安全 | |||||
| 浙江包氏铸造有限公司 | 不限 | 1 | 面议 | 2026-02-07 | |
全面负责CNC加工中心的日常运营与管理,确保生产任务安全、高效、优质地完成。通过优化生产流程、提升团 | |||||
| 浙江创立工贸有限公司 | 不限 | 1 | 面议 | 2026-02-07 | |
| 浙江创立工贸有限公司 | 不限 | 2 | 8000-11999元 | 2026-02-07 | |
具备PE/IE至少3年以上制造业工作经验!有台资、外资企业经验最佳!
联系人:宋生 1375894 | |||||
| 浙江畅轮实业有限公司 | 不限 | 3 | 面议 | 2026-02-07 | |
1.中专/高中及以上学历 (大专以上更佳)
2.2年以上基层班组长/线长/组长经验(有外合资工厂 | |||||
| 永康市富蓝工贸股份有限公司 | 不限 | 1 | 面议 | 2026-02-07 | |
1.有同行业同岗位3-5年经验
2.可以独立处理品质异常
3.对保温杯的工艺标准熟悉 | |||||
| 浙江泛恩智能家居股份有限公司 | 不限 | 2 | 面议 | 2026-02-07 | |
1、有1年以上生产统计文员工作经验;电脑及ERP系统操作熟练;
2、主要负责车间的生产数据信息的录 | |||||
| 浙江泛恩智能家居股份有限公司 | 不限 | 1 | 面议 | 2026-02-07 | |
有保温杯同行业同岗位5年经验以上 | |||||
| 浙江泛恩智能家居股份有限公司 | 不限 | 1 | 面议 | 2026-02-07 | |
1.有三年以上保温杯后段生产计划工作经验;
2.沟通、协调和计划执行能力强;
3.电脑和ERP系 | |||||
| 浙江泛恩智能家居股份有限公司 | 不限 | 1 | 面议 | 2026-02-07 | |
同行业同岗位管理经验5年以上 | |||||
| 浙江泛恩智能家居股份有限公司 | 不限 | 1 | 面议 | 2026-02-07 | |
同行业同岗位管理经验不低于5年 | |||||
| 永康市豪迈工具有限公司 | 男 | 1 | 面议 | 2026-02-07 | |
要求有压铸机调试经验,及铝压铸产品质量的把控,根据计划安排压铸车间员工排产任务,在同等岗位3年以上者 | |||||
| 永康市豪迈工具有限公司 | 男 | 1 | 面议 | 2026-02-07 | |
要求责任心强,生产电动工具,负责调机,修机,当天设备故障,模具异常及产品质量处理等工作。 | |||||
| 浙江乐浩焊接设备有限公司 | 不限 | 1 | 8000-11999元 | 2026-02-07 | |
1、有生产管理经验,对车间过程管控有一定的方式;2、对生产、质量、现场、设备、人员等管理有一定的了解 | |||||
| 浙江乐浩焊接设备有限公司 | 不限 | 1 | 8000-11999元 | 2026-02-07 | |
1、有生产管理经验,对车间过程管控有一定的方式;2、对生产、质量、现场、设备、人员等管理有一定的了解 | |||||
| 浙江乐浩焊接设备有限公司 | 不限 | 1 | 4000-5999元 | 2026-02-07 | |
1、对电子物料有一定的认识,能看懂插件图;2、能带领本组员工进行有效生产;3、有插件工作经验; | |||||