服务热线：13858924279
电话：0579-83830000
传真：0579-89025713
| 职位名称 | 公司名称 | 性别 | 人数 | 月薪/年薪 | 刷新时间 |
| 武义盛隆金属制品有限公司 | 不限 | 1 | 面议 | 2026-04-08 | |
1.熟悉电脑办公软件
2.思路清晰 | |||||
| 铭铁钰匠安防科技有限公司 | 不限 | 2 | 8000-11999元 | 2026-04-08 | |
会电焊，有焊工证，公司主要生产门,焊全铝门，焊框！ | |||||
| 铭铁钰匠安防科技有限公司 | 男 | 1 | 6000-7999元 | 2026-04-08 | |
有门业相关工作经验，具备一定的油漆修补技能和经验，主要负责售后门的油漆修补工作处理和维护，确保修补工 | |||||
| 浙江天泰机械有限公司 | 不限 | 2 | 6000-7999元 | 2026-04-08 | |
机械设计与自动化或电子信息专业，一年以上同岗实习经验。 | |||||
| 永康市康博纸箱加工厂 | 不限 | 若干 | 面议 | 2026-04-08 | |
门卫夫妻对 | |||||
| 浙江一禾木工贸有限公司 | 不限 | 2 | 面议 | 2026-04-08 | |
1.招诚信通运营，营懂阿里巴巴的规则，有2-3年工作经验
2.底薪+股份 | |||||
| 浙江一禾木工贸有限公司 | 不限 | 1 | 面议 | 2026-04-08 | |
1688客服接单一名 要求熟悉平台规则 做过保温杯最好 底薪4000+提成 联系：吴经理 1 | |||||
| 浙江嘉信门业有限公司 | 不限 | 1 | 面议 | 2026-04-08 | |
1、短视频拍摄剪辑 | |||||
| 浙江金狮工贸有限公司 | 女 | 1 | 面议 | 2026-04-08 | |
永康本地阿姨，稳定,电话联系人事18006894009 | |||||
| 浙江金狮工贸有限公司 | 不限 | 3 | 6000-7999元 | 2026-04-08 | |
生产成型模具机器操作工，有无经验都可，熟手优先，电话联系人，187 5789 9395 | |||||
| 浙江普莱德休闲用品有限公司 | 不限 | 2 | 面议 | 2026-04-08 | |
1.要求有相关工作经验， | |||||
| 浙江普莱德休闲用品有限公司 | 不限 | 若干 | 面议 | 2026-04-08 | |
一、岗位职责
负责产品工艺流程编制、优化，保障生产顺畅、效率与品质稳定
独立完成产品 BOM 表 | |||||
| 浙江普莱德休闲用品有限公司 | 不限 | 1 | 面议 | 2026-04-08 | |
负责业务部的打标，贴标指导工作，业务部经理吩咐的一些零散活
要求：认真，仔细，有责任心， | |||||
| 武义勤艺金属制品有限公司 | 男 | 1 | 面议 | 2026-04-08 | |
岗位要求：
1. 经验要求：5年以上驾龄，永康本地优先；
2. 学历要求：无；
3. 语言要求 | |||||
| 浙江安胜科技股份有限公司 | 不限 | 1 | 面议 | 2026-04-08 | |
公司发展扩招
年龄52岁以下最佳
吃苦耐劳善于沟通
负责宿舍楼区域卫生 | |||||
| 浙江安胜科技股份有限公司 | 不限 | 若干 | 面议 | 2026-04-08 | |
做过保洁优先考虑 | |||||
| 浙江安胜科技股份有限公司 | 不限 | 3 | 面议 | 2026-04-08 | |
1，熟悉办公软件，高中以上学历
2，服从工作安排，适应加班
3，做过仓库管理优先考虑
4，熟悉 | |||||
| 浙江安胜科技股份有限公司 | 不限 | 2 | 面议 | 2026-04-08 | |
1、有2年以上保温杯喷漆工作经验。
2、可以接受加班，服从工作安排。 | |||||
| 浙江安胜科技股份有限公司 | 不限 | 若干 | 面议 | 2026-04-08 | |
会手工，圆盘机，往复机，机器人自动喷漆调试，喷塑 | |||||
| 浙江飞洋杯业有限公司 | 不限 | 1 | 面议 | 2026-04-08 | |
有相关经验、自动线或手工线管理都可 | |||||
客服001
加微信：15267939030
客服002
加微信：13626795846
客服003
加微信：13058980866
客服004
加微信：13626795846
Copyright © 2009-2010 五金人才网(众信人才)版权所有 浙ICP备07503592号-3
《企业营业执照》《人力资源服务许可证》《2010年度优秀民营人才中介机构》
永康人才网声明：未经书面授权严禁转载和复制永康众信人才网 (www.52ykjob.com)的任何招聘信息、人才求职信息及网站内容
